НЕПОСРЕДСТВЕННО НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ ДО НАЧАЛА ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРОВОДЯТ ИНСТРУКТАЖ
1) целевой
2) вводный
3) первичный (+)
4) повторный

На рабочем месте до допуска к самостоятельной работе проводят именно первичный инструктаж: его проводят с каждым новым сотрудником, а также при переводе на другое рабочее место или при изменении характера выполняемой работы. Для фармацевта это момент, когда подробно разбирают планировку аптеки, правила работы с оборудованием, особенности хранения ЛС, порядок действий при проливах, разбитых флаконах, обращении с цитостатиками, журналами учёта и локальными инструкциями по охране труда. Без прохождения первичного инструктажа работник формально не может быть допущен к работе за первым столом, в рецептурно-производственном отделе или в зоне хранения.

Вводный инструктаж проводят обычно в отделе охраны труда (или ответственным лицом) для всех новичков организации в целом, а не на месте в аптеке или конкретном кабинете. Повторный нужен для периодического обновления знаний (например, раз в 6 или 12 месяцев), когда человек уже работает. Целевой инструктаж связан с разовыми, особыми работами (переезд склада, разбор аварийной ситуации, участие в инвентаризации с повышенными рисками и т.п.). Поэтому единственный вид инструктажа, который проводится непосредственно на рабочем месте до начала производственной деятельности фармацевта, — это первичный.

Вид инструктажа	Когда проводится	Кем проводится	Основная цель	Примеры для аптеки
Вводный	При приёме на работу в организацию	Специалист по охране труда или ответственное лицо	Познакомить с общими правилами охраны труда, пожарной безопасности, порядком действий при ЧС	Общие правила эвакуации из здания, общие требования по СИЗ, режим труда и отдыха
Первичный	До начала работы непосредственно на рабочем месте	Непосредственный руководитель или ответственный в аптеке	Научить безопасно работать в конкретных условиях, с конкретным оборудованием и препаратами	Порядок работы за первым столом, в рецептурном кабинете, правила хранения ЛС, обращение с бракованными и просроченными препаратами
Повторный	Периодически (обычно 1 раз в 6–12 месяцев)	Непосредственный руководитель или ответственный за охрану труда	Закрепить знания, проверить, не появились ли типичные нарушения, напомнить ключевые требования	Разбор нарушений по охране труда в аптеке, обновление требований по работе с термолабильными ЛС и сильнодействующими средствами
Целевой	Перед разовыми, нестандартными или опасными работами	Лицо, выдающее наряд-допуск или ответственное за конкретные работы	Обозначить риски и порядок действий при выполнении конкретной разовой задачи	Разгрузка крупной партии опасных препаратов, работы в подсобных помещениях при ремонте, ликвидация последствий аварийной ситуации