ПРАВИЛА ДОПУСКА ЛИЦ К РАБОТЕ С НАРКОТИЧЕСКИМИ СРЕДСТВАМИ И ПСИХОТРОПНЫМИ ВЕЩЕСТВАМИ УТВЕРЖДЕНЫ
1) приказом Министерства здравоохранения РФ от 22.12.2016 № 988н
2) постановлением Правительства РФ от 06.08.98 № 892 (+)
3) приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12.04.2011 № 302н
4) приказом Министерства внутренних дел РФ от 17.07.2017 № 470
Верный вариант связан с тем, что порядок допуска сотрудников к работе с наркотическими средствами и психотропными веществами установлен именно Постановлением Правительства РФ от 06.08.1998 № 892. Этот документ определяет требования к работникам, которые могут быть допущены к хранению, отпуску, перевозке, производству, учёту и иным операциям с такими веществами. Для фармацевтических организаций он имеет базовое значение при подборе персонала.
При допуске учитываются обязательные условия: наличие трудовых отношений с организацией, отсутствие противопоказаний по состоянию здоровья, отсутствие неснятой или непогашенной судимости за определённые преступления, а также прохождение установленных проверочных процедур. Руководитель организации оформляет допуск приказом после проверки документов сотрудника.
Для аптек и медицинских учреждений соблюдение этих правил необходимо, поскольку любые нарушения в работе с подконтрольными препаратами рассматриваются как серьёзные нарушения лицензионных требований. Поэтому фармацевт должен знать не только порядок хранения и отпуска препаратов, но и нормативные требования к персоналу, имеющему право с ними работать.
| Элемент допуска | Что проверяется | Кем оформляется | Практическое значение |
|---|---|---|---|
| Трудовые отношения | Наличие трудового договора | Работодатель | Подтверждает законность работы сотрудника |
| Медицинские требования | Отсутствие противопоказаний | Медицинская комиссия | Исключает риск допуска по состоянию здоровья |
| Правовая проверка | Отсутствие ограничивающей судимости | Работодатель / уполномоченные органы | Обеспечивает безопасность обращения препаратов |
| Приказ о допуске | Официальное назначение | Руководитель организации | Даёт право работать с НС и ПВ |
| Контроль в дальнейшем | Соблюдение инструкций и учёта | Администрация, контролирующие органы | Предотвращает нарушения и штрафы |
