РАСПОРЯДИТЕЛЬНЫЙ ДОКУМЕНТ ВСТУПАЕТ В СИЛУ С МОМЕНТА
1) подписания (+)
2) создания
3) утверждения
4) согласования
Распорядительный документ приобретает юридическую силу с момента его **подписания** уполномоченным лицом. Именно подпись придаёт документу статус официального распоряжения, обязательного для исполнения. До этого момента он может рассматриваться как проект, даже если он был создан, согласован и утверждён.В фармацевтической практике это особенно важно при работе с приказами, распоряжениями или служебными записками, регламентирующими процессы хранения, отпуска, учёта лекарственных средств и др. Без подписи такой документ не может считаться действующим, а следовательно, не подлежит исполнению.
| Тип документа | Стадия вступления в силу | Комментарий |
|---|---|---|
| Приказ по аптеке | Подписание | Вступает в силу после подписания заведующим |
| Распоряжение о ревизии | Подписание | Начинает действовать только после подписи руководителя |
| Инструкция по охране труда | Подписание и регистрация | Может требоваться утверждение и регистрация в соответствии с внутренним регламентом |
| Должностная инструкция | Подписание | Работник должен ознакомиться под подпись |
| График отпусков | Утверждение | Особый случай — вступает в силу после утверждения руководителем |
